志望先の1位は銀行……2016年3月卒業予定の大学生
IT技術者不足の「2015年問題」、解決の鍵は「インターンシップ」? 2枚目の写真・画像
相次ぐ大規模なシステム刷新にあたり特需が発生し、最大8万人もの技術者が不足すると言われている「2015年問題」。これに備えるためIT企業各社は、優秀な技術者を獲得しようと注力している。
エンタープライズ
企業
関連ニュース
編集部おすすめの記事
特集
エンタープライズ アクセスランキング
-
NTT東、Android採用端末「光iフレーム」モニターを募集
-
マツダの“魂”が立体になるとき……クレイモデラーというお仕事
-
富士通の自治体向け住民情報システム「MICJET MISALIO」、関西の3自治体が導入
-
KDDI、自宅のau携帯電波の改善要望に24時間以内対応へ……「電波サポート24」開始
-
富士ゼロックス、中小市場でトップシェアを狙うカラー複合機を投入
-
金融機関でもSaaSの流れは止められない——みずほ情報総研
-
サンフランシスコITベンチャー最新動向:プラットフォームビジネスが成功のカギ
-
出勤簿・園児の登降園簿も自動作成できる保育園運営管理システム NTT東とGBが共同提供
-
三井住友銀行・NEC・OKI、新営業店端末「CUTE」導入でグリーン化を推進
-
Media Center搭載のSTB、デジタルサイネージが情報端末を変える――Windows Embedded Standard 7


