株式会社TOAIは、西日本最大のカラオケチェーン「ジャンカラ」の運営企業として、これまでジャンカラアプリやオンラインカラオケアプリ（UTAO）などのデジタル基盤を構築してきました。
当社は、現在起こっているAI革命を「人類史上最大の技術革新」と捉え、この最大の変化を最大のチャンスと認識した上で、今後、AIを単なる道具ではなく、あらゆる企業活動の基盤として新たな次元へとビジネスを進化させるべく、「AIネイティブ企業」として生まれ変わることを宣言いたします。
社名「TOAI」が体現する「To → AI」、すなわち"AI時代に向かう"という全社戦略を、鮮明に、大胆に、そして着実に実現してまいります。
■お客様体験、従業員環境、経営判断のすべてをAIで進化
TOAIは、AIを単なる「効率化ツール」ではなく、「新しい価値を生み出す源泉」として位置づけます。AIを活用し、お客様には「もっと楽しく、もっと感動」をお届けし、従業員には「誰もがプロフェッショナルになれる環境」を提供し、経営判断においては「あらゆるデータを統合し、最適かつ迅速な意思決定」を行ってまいります。■年収1億円超も可、最高峰のAI人材の採用により事業モデルの変革を加速
TOAIは、AI戦略の核心として、トップクラスのAI人材を積極的に採用してまいります。世界最高峰の技術力と経験を持つ人材を社内に迎え入れることで、AIに基づく意思決定を加速し、業界内外における圧倒的な優位性を確立いたします。優秀なAI人材への投資を単なるコストではなく、お客様体験の革新、従業員環境の改善、経営判断の迅速化並びに最適化という3つの価値を同時に生み出す中長期的な投資と位置づけた上で、お客様、従業員、組織にとって、Win-Win-Winの状況を体現する企業変革の原動力といたします。
また、AI戦略を全社の先頭に立って推進するCAIO（Chief AI Officer）も広く募集いたします。
■AIを中核とした人事評価と育成を推進
TOAIは、AI活用を「できたらいいね」から「全従業員が標準装備すべき必須スキル」へと転換するため、業界に先駆けて人事評価制度に「AI Transformation Partner制度（ATP制度）」を導入いたします。AIの活用度を評価項目の一定割合として設定し、階層に応じて求める要件、評価基準を明確化いたします。また、従業員の育成においてもAI時代に求められるスキルや知識の習得に注力し、必要な投資を行いながら、市場価値の高い人材の創出につなげてまいります。
【ATP制度 階層別の求める要件】
■賞金総額最大1,000万円！AI活用社内コンテストにより企業風土を「AIネイティブ企業」に変革
TOAIは、社員全員参加による最大1,000万円の報奨金を想定したAI活用社内コンテストの実施等により、業務の効率化・高度化に留まらず、お客様価値及び業績の向上につながるAIの活用を推進し、企業風土を「AIネイティブ企業」に変革いたします。■ジャンカラ概要
1990年にカラオケ事業をスタートして以降、歌い放題、飲み放題、料金の明朗化を実現することでお客様に受け入れられ、事業を拡大してきました。他社には無いコンセプトルームの展開や店舗丸ごとコンセプトを持たせた新店の展開、また個室に限らずオープンなスペースで顧客同士がコミュニケーションを取れるオープンカウンターやBAL UTAOも有し、現在は西日本最大規模を誇るカラオケチェーンとして全国200以上の店舗を運営しております。
また近年ではDX化を推進しており、利便性の高いサービスを追求するため、無人受付精算機を全店へ業界初導入。
さらにスマホ1つで予約・受付から精算までができる業界初の機能「すぐカラ」を公式アプリに搭載。加えて飲食オーダー機能や選曲機能を導入し、全てがアプリで完結する次世代のカラオケ体験を実現しました。
常に新しい価値を生み出しながら、お客様が体験したことのないカラオケ空間の実現にむけて、チャレンジしていきます。
■株式会社TOAI概要
会社名：株式会社TOAI代表取締役社長：東原元規
設立：昭和61年6月17日
株式会社TOAIコーポレートサイト：https://www.toai.co.jp/
ジャンカラ サービスサイト：https://jankara.ne.jp/
事業概要：西日本最大規模のカラオケチェーン「ジャンカラ」を中心とするエンターテインメント事業を展開。
カラオケ事業にて培ったノウハウ、豊富なリソースを活かし、お客様がワクワクするような新しい体験を生み出し続けます。現在、カラオケ事業に加え、オンラインカラオケアプリ・女性専用フィットネス・買物代行・バーチャルレストラン（8業態200店舗以上）・温浴施設・飲食店・トランクルーム・セルフフラワーショップなど幅広くサービスを展開しています。今後も新事業に果敢にチャレンジして経営者人材を創出すると共に、ダイナミックな事業ポートフォリオを構築していく方針です。
<関連リンク>
オンラインカラオケアプリ「UTAO」：https://utao.jp/
お買い物代行アプリ「HELP！」：https://help-solutions.jp/
女性専用ボディメイクスタジオ「PORT」：https://port-fitness.jp/
温浴施設「湯快のゆ」：https://yukainoyu.jp/
本格イタリアンレストラン「Le NAPOLI」：https://tl-corp.co.jp/lenapoli/
屋内型トランクルーム「スマートボックス」: https://www.sbox-ss.com/
セルフフラワーショップ「kleine geluk」：https://jankara.ne.jp/kleinegeluk/
複合型エンターテインメント施設「ENTERTAINMENT HUB KYOTO」：https://entertainment-hub-kyoto.com/
当社グループは、世界中のお客様に素晴らしいエクスペリエンス(感動的な顧客体験)を提供することをグループビジョンに掲げ、笑顔のために常に進化を続けます。
企業プレスリリース詳細へ
PRTIMESトップへ
