【株式会社ジンジブ共催】プロティアン・キャリア×人的資本経営の視点から考える、高卒採用・定着戦略セミナーを開催<8月21日(木)> - PR TIMES|RBB TODAY
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【株式会社ジンジブ共催】プロティアン・キャリア×人的資本経営の視点から考える、高卒採用・定着戦略セミナーを開催<8月21日(木)>

若手人材が自律的に育ち、動く組織づくりのヒントを提供

一般社団法人プロティアン・キャリア協会(東京都新宿区、代表理事:田中研之輔・有山徹、以下「当協会」)は、組織と個人のより良い関係構築と個人の主体的なキャリア開発を支援する団体です。
このたび当協会は、2025年8月21日(木)11:00より、株式会社ジンジブと共催で、「高卒採用×人的資本経営」をテーマにしたオンラインセミナー「高卒採用で未来をつくる!人的資本経営の第一歩」を開催いたします。
本セミナーでは、「プロティアン・キャリア理論」の観点から、若手人材が自律的に成長し、企業の持続的成長につながるための“採用・定着戦略”を解説します。採用支援の第一線で活躍するジンジブ社の青柳氏と、キャリア支援と教育現場に精通する当協会の森隆剛が登壇。人的資本経営における、若手人材の可能性を引き出す“本質的な採用・育成”のヒントをお届けします。

申し込みはこちら



◆イベント概要
≪日時≫8月21日(木) 11:00-12:00
≪会場≫オンライン(zoom)
≪費用≫無料
≪参加企業≫
株式会社ジンジブ
一般社団法人プロティアン・キャリア協会
≪登壇者≫
一般社団法人プロティアン・キャリア協会 森 隆剛
株式会社ジンジブ 青柳 幸世

≪内容≫※プログラムは都合により変更の可能性があります。
・第1部:人的資本経営から考える「高卒採用」の仕組みとメリット 登壇者:株式会社ジンジブ/青柳 幸世 氏
・高卒採用とは何か?
・高卒人材が持つ可能性
・導入メリット・成功企業の事例
・採用におけるルールや注意点
など、高卒採用の全体像と実践のポイントをコンパクトに解説します。
・第2部:中小企業における人的資本経営の実現 登壇者:一般社団法人プロティアン・キャリア協会/森 隆剛
・プロティアン・キャリア理論の概要
・キャリア自律を支える組織設計
・採用後の成長と定着のポイント
について、中小企業が明日から取り入れられる実践ヒントをお届けします。
≪申込≫https://20250821careerengagement.peatix.com/

◆このような方にオススメ
・若手人材の活用法に悩まれている人事担当者
・高卒採用を始めてみたいが、やり方がわからない方
・人材不足に課題を感じている経営層・マネージャー
・新入社員・若手社員の定着や自律的成長を促したい方
・若手が辞めない職場づくりに本気で取り組みたい方
・人的資本経営の視点から組織成長を考えたい方

◆登壇者
株式会社ジンジブ 青柳 幸世氏


2015年株式会社ジンジブ入社。企業の高卒採用支援に一貫して従事。
東日本エリア責任者やインサイドセールス立ち上げを担い、現場に寄り添った提案で多くの企業の課題解決に貢献。学校や教員との連携を強化する部署にて、進路支援やキャリア教育にも携わり、企業側と若者側、双方のリアルな悩みを理解してきた。
産休・育休期間中に国家資格キャリアコンサルタントを取得。
採用だけでなく、キャリア形成支援の視点からも企業と若年層のより良いマッチングを目指している。



一般社団法人プロティアン・キャリア協会 森 隆剛


2009年(株)三井住友銀行に入行、法人営業に従事。
2013年三田学園中学校高等学校に転職。総合的な探求学習の立ち上げを担当、オールイングリッシュのキャリア教育、高校生対象ビジネスコンテストの指導責任者、また入試広報業務にも従事。
2023年(株)リクルートに転職、首都圏高校向けキャリア支援の営業職に従事。入社半年で新規好事例賞を2Q 連続受賞。
兼業で(株)mizukara(旧GOAL-B)にジョイン、to C向けキャリアコーチングとキャリアコーチ育成に従事。計200名を超えるクライアントのキャリアを支援。
2025年現職にジョイン。セールスイネーブルメント、法人コンサルティング、研修・セミナー講師に従事。
(株)リクルート専任講師として、首都圏高校向けキャリア講演に従事。




◆当協会認定サービス提供会社:4designs株式会社 
名称:4designs(フォーデザインズ)株式会社
所在地:東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMO EX日本橋茅場町 H1O日本橋茅場町 311
設立年月:2019年7月
代表取締役社長CEO:有山 徹
事業概要:経営コンサルティング、人的資本最大化に向けた組織開発支援、キャリア開発支援等
WEBサイト:https://4designs.co.jp/
サービス:プロティアン・キャリアドック https://protean-career.or.jp/company-seminar
導入実績:パナソニック インダストリー株式会社/住友商事株式会社/森永製菓株式会社/株式会社ポーラ/株式会社電通デジタル/出光興産株式会社/株式会社インテージ/株式会社エクサ 他200社以上

◆協会概要
正式名称:一般社団法人プロティアン・キャリア協会
所在地:東京都新宿区西新宿3-2-9新宿ワシントンホテルビル本館2F
事業概要:キャリア対話型組織開発支援サービス/個人向けキャリア支援サービス/認定資格制度運営
代表理事:田中 研之輔(法政大学キャリアデザイン学部 教授)/有山 徹 (4designs株式会社 代表取締役CEO)
設立年月:2020年3月
協会WEBサイト:https://protean-career.or.jp/
X (旧Twitter):https://twitter.com/officialprotean
Facebook:https://www.facebook.com/protean.fb
Linkdln:https://www.linkedin.com/company/72986319/admin/
note:https://note.com/protean

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